Regionalni serviser / Domar (m/ž)

- održavanje, popravljanje i servisiranje razne tehničke opreme, utvrđivanje nedostataka i kvarova u objektima

- montiranje i popravljanje on-line opreme i ostalih tehničkih sredstava

- prema potrebi, naručivanje materijala za popravak objekata i otklanjanje kvarova u objektima

- sudjelovanje u planiranju nabave rezervnih dijelova i potrebnog alata te u pripremama postupaka nabave za potrebe servisa

- održavanje i popravljanje inventara u poslovnim prostorima

- održavanje svih tehničkih sredstava po pozivu

- po potrebi izvođenje elektro-instalaterskih radova

- obavljanje sitnih popravaka u interijeru poslovnih prostora

- predlaganje narudžbi i kontroliranje rada izvođača radova na objektima

- održavanje i popravljanje inventara u poslovnim prostorima

- obavljanje sitnih popravaka u interijeru poslovnih prostora

- u slučaju potrebe dijagnosticiranje većeg kvara i predlaganje načina popravka te osiguravanje kvalitete i optimalnog vremena popravka

- vođenje evidencije i dostavljanje u računovodstvo potrebne dokumentacije o preseljenju osnovnih sredstava u suradnji sa Sektorom maloprodaje

- po potrebi sudjelovanje u izradi kućne instalacije za on-line, instaliranje i servisiranje reklama i dr.

- demontiranje i rekonstruiranje postojećeg namještaja sukladno potrebama prodajnih mjesta

- izvještavanje nadređenih o potrebi za popravkom u poslovnim prostorima

- izrađivanje izvještaja o radu, o prijavljenim i otklonjenim kvarovima (ispunjavanje radnih naloga)

- postavljanje u prostore casina, automat klubova i prodajnih mjesta LCD televizora i audio sustava za potrebe reklamiranja ponude

- obavljanje ostalih poslova na temelju internih akata poslodavca, uputa i naloga nadređenog

Uvjeti
- SSS – elektrotehnički smjer (tehničko zvanje – završena tehnička/strojarska/zanatska škola)

- 1 godina radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima

- organizacijske vještine

- vozačka dozvola B kategorije

- osnovno poznavanje rada u MS Office-u

Nudimo
- kontinuirane edukacije

- mogućnost napredovanja

- osigurana podrška pri uvođenju u posao

- prigodni dodaci na plaću: dar u naravi za Uskrs, regres, božićnica, dar za djecu, jubilarne nagrade

- potpora za rođenje/posvojenje djeteta, solidarna pomoć djelatniku ili njegovoj obitelji

- plaćeni dopust za važne osobne potrebe, za dragovoljno darivanje krvi, slobodan prvi dan škole roditeljima prvašića

- organizirani sistematski pregledi zaposlenika

- mogućnost korištenja MultiSport kartice uz sufinanciranje HL